Gestionnaire de copropriété (H/F)

Lynx RH, cabinet de recrutement de profils qualifiés et/ou diplômés recherche pour un de ses clients un "Gestionnaire de copropriété h/f"

Vos missions:
Votre rôle consiste à garantir la pérennité et la valorisation de votre portefeuille tout en veillant à la satisfaction des copropriétaires et des conseils syndicaux.

Vos missions
– Assurer la gestion courante d’un portefeuille de copropriétés ;
– Préparer, organiser et animer les assemblées générales et les conseils syndicaux ;
– Veiller à la bonne exécution des décisions prises en assemblée générale ;
– Assurer le suivi administratif, juridique, technique et financier des immeubles ;
– Piloter les travaux, contrats d’entretien et interventions des prestataires ;
– Analyser la rentabilité et la performance des copropriétés gérées ;
– Développer et fidéliser votre portefeuille ;
– Garantir la qualité de service et la satisfaction des clients ;
– Assurer un reporting régulier de votre activité auprès de votre hiérarchie ;
– Participer au développement des synergies avec les différents services de l’activité immobilière.

Ce qui est proposé
– Rémunération attractive selon profil et expérience ;
– Télétravail possible selon l’organisation du service ;
– Accompagnement à la prise de poste et formation continue ;
– Outils digitaux performants facilitant la gestion quotidienne ;
– Environnement de travail favorisant l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle ;
– Avantages sociaux attractifs ;
– Politique engagée en matière de qualité de vie au travail, de diversité et d’inclusion.

Pourquoi rejoindre ce poste ?
Vous intégrerez un environnement dynamique offrant autonomie, responsabilités et perspectives d’évolution, avec la possibilité de développer vos compétences au sein d’un secteur en constante évolution.
Votre profil:
– Formation supérieure en Immobilier, Droit ou Gestion (Bac +2 à Bac +5) ;
– Diplôme de type BTS Professions Immobilières, BTS NDRC, BTS MCO, Licence ou Master en immobilier, droit ou gestion apprécié ;
– Une expérience en gestion de copropriété est souhaitée ;
– Les candidatures d’Assistants Copropriété disposant d’une expérience significative pourront également être étudiées ;
– Bonne maîtrise des aspects juridiques, techniques et financiers de la copropriété ;
– Sens du service client, autonomie et rigueur ;
– Excellentes qualités relationnelles et organisationnelles.