Conseiller en Gestion de Patrimoine F/H

Accompagne quotidiennement tes clients dans leurs PROJETS DE VIE !Le Groupe Cap Valeur c’est 17 années de conseil et d’expérience en Gestion de Patrimoine.Nous accompagnons nos clients dans la réalisation de leurs projets patrimoniaux autour de nos 5 métiers :Immobilier neuf et ancienEpargneFinancementSyndicGestionÀ la recherche d’une nouvelle aventure professionnelle ? Rencontrons-nous sans attendre pour en discuter !DESCRIPTION DU POSTETES MISSIONS :- Assure les RDV auprès de prospects (RDV, Réseau, Recommandation…), – Analyse les besoins de tes clients et réalise un BILAN PATRIMONIAL afin de comprendre leurs objectifs de vie – Apporte les conseils adaptés par une approche PATRIMONIALE et FISCALE optimisée, – Vends la meilleure gamme de produits financiers ou immobilers – Accompagne ton client tout au long de son projet (choix de la solution, suivi et finalisation du dossier)- Développe ton réseau et ton portefeuille – Pilote ton activité pour optimiser des revenus non plafonnésLES ➕ DU GROUPE CAP VALEUR :- Formation initiale/continue en présentiel et en ligne – Mise à ta disposition de la meilleure gamme d’outils pour travailler – Superbes locaux en open space- Gestion libre de tes clients sans limitation de secteur géographique – Ambiance dynamique, ultra-bienveillante et challengeante – Rémunération déplafonnée, motivante et indexée sur tes performances PROFIL RECHERCHÉDébutant, Confirmé ou Expert : tout le monde a sa place !Tu souhaites rejoindre un marché dynamique et vendre des produits financiers ou immobiliersTu es idéalement issu(e) d’une formation spécialisée en conseil en gestion de patrimoine Tu as potentiellement déjà une expérience dans la banque, l’assurance ou le patrimoine Tu as un excellent relationnel, tu aimes le conseil clientTu as un profil commercialTu es dynamique et recherches un nouveau challenge pro et personnelTu souhaites rejoindre une équipe et un projet ambitieuxTu souhaites te générer des revenus déplafonnés ?Alors candidate sans attendre pour en discuter et rencontrons-nous !COMMENT NOUS-REJOINDRE ?1. Un appel téléphonique de 5 à 15 min avec notre Team de Conseillers Développement et Talent : pour mieux te connaître, comprendre tes attentes et répondre à tes premières questions 2. Une entrevue de 45 min avec un Directeur, un Responsable ou un Coach métier : pour t’éclairer sur le GROUPE et t’expliquer notre façon de fonctionner afin de voir si cela te correspond 3. Une immersion au sein de notre centre avec la TEAM : pour t’aider à te projeter dans ton nouveau métierIl ne te reste plus qu’à rejoindre l’aventure ! Ajouter à mes favoris