CDI

1 RESPONSABLE POLE QUALITE ET PATRIMOINE (H/F)

Publié il y a 2 semaines par CDG31
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
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Description du poste

Détails de l’offre

Famille de métierSanté publique > Biologie et santé animale Grade(s) recherché(s)Ingénieur
Ingénieur principal Métier(s)Technicien ou technicienne de laboratoire Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d’un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d’une durée maximale de six ans. Temps de travailComplet, 1607h / an ManagementNon Descriptif de l’emploi Au sein de la direction adjointe voirie nettoiement, le laboratoire de la voirie est composé de 16 agents répartis dans 2 pôles d’activité :
– le pôle ingénierie et essais qui assure, la réalisation des essais de diagnostic et de contrôle du patrimoine et les missions de conseil et d’avis techniques dans le champ de l’ingénierie routière pour le compte des chefs de projets aménageurs et des subdivisions gestionnaires de voirie,
– le pôle qualité et patrimoine qui pilote le référentiel qualité du laboratoire, les prestations d’auscultation du patrimoine voirie et assure le contrôle qualité des tranchées.
Sous la responsabilité du responsable du laboratoire de la voirie, le responsable qualité et patrimoine est chargé du pilotage du référentiel qualité du laboratoire, du suivi de l’auscultation du patrimoine de voirie (chaussées, trottoirs, accessoires et dépendances de voirie, …) et du respect du règlement de voirie sur la qualité des remblayages et réfections de tranchées.
Il s’appuie sur une équipe composée de 3 agents : 1 technicien, 1 agent de maîtrise, 1 agent technique. Missions et conditions d’exercice MISSIONS :
– animer le pôle qualité et patrimoine :
– organiser les activités du pôle en coordination avec le pôle ingénierie et essais,
– travailler en lien fonctionnel avec l’ensemble du personnel du laboratoire sur le référentiel qualité,
– piloter l’activité l’auscultation du patrimoine nécessaire aux politiques de maintenance :
– piloter le suivi administratif et financier du marché d’auscultation des voies,
– organiser et suivre les campagnes externalisées d’auscultation des voies et dépendances en lien avec le technicien,
– faire évoluer si nécessaire le système de notation, les méthodes de travail, et la forme du rendu compte,
– contribuer à la mise à jour de l’état de santé du patrimoine dans le logiciel SIG,
– participer à l’élaboration de politiques de maintenance du patrimoine de voirie et de gestion prévisionnelle des travaux de maintenance,
– piloter le contrôle de la réalisation des tranchées nécessaire à la politique de conservation du domaine public :
– veiller au respect des règles techniques fixées au règlement de voirie pour le remblayage et la réfection définitive des tranchées,
– participer à l’amélioration de la qualité de remblayage et des réfections de tranchées, en sensibilisant les différents intervenants internes et externes sur le domaine public,
– piloter le contrôle qualité des remblayages,
– piloter le contrôle qualité des réfections définitives de tranchées en lien avec le technicien,
– piloter la réalisation et la mise à jour du référentiel qualité du laboratoire :
– construire et maintenir le référentiel qualité pour assurer le bon fonctionnement du laboratoire d’essais en vue de l’obtention de la certification  » Laboroute « ,
– piloter le suivi, l’entretien et l’étalonnage des matériels d’essais,
– participer à l’activité générale du laboratoire :
– participer aux réunions de service,
– participer à la veille technologique, à l’évolution des outils et des méthodes,
– participer à l’amélioration en continu de la qualité des prestations du laboratoire.

CONDITIONS DE TRAVAIL :
– lieu : 18 rue de la République, 69200 Vénissieux
– temps de travail : 3 cycles de travail hebdomadaires sur 5 jours travaillés sont possibles après accord du manager : 35h (7h/jour), 37h30 (7h30/jour + 15 jours d’ARTT) ou 38h45 (7h45/jour + 22 jours d’ARTT)
– déplacements : fréquents sur le territoire métropolitain avec un véhicule en pool
– conditions d’exercice : pas de conditions spécifiques.
Profils recherchés CONNAISSANCES ET COMPETENCES :
– connaissances en géotechnique, essais routiers,
– connaissances en structure routière, auscultation et pathologies de chaussées,
– maitrise des techniques d’animation et de formation,
– connaissance du fonctionnement d’un laboratoire et démarche qualité,
– maitrise des outils bureautique (word, excel, powerpoint),
– capacité à mettre en place une démarche qualité en impliquant les acteurs,
– capacité à développer et entretenir des réseaux professionnels,
– permis B.

APTITUDES ET QUALITES :
– écoute, sens du contact et pédagogie,
– esprit d’organisation, d’analyse et de synthèse, force de proposition,
– animer, mobiliser une équipe, travail en équipe,
– aptitudes rédactionnelles,
– capacité à rendre compte,
– aptitude à communiquer, transmettre son savoir.

Il y a 2 semaines
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