CDI

RESPONSABLE SERVICE PATRIMOINE BATI

Publié il y a 2 semaines par CDG31
Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes
Je postule

Je crée mon compte

Je souhaite que mon CV soit visible pour les recruteurs afin qu'ils puissent me contacter directement

Description du poste

Détails de l’offre

Famille de métierArchitecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments Grade(s) recherché(s)Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe Métier(s)Responsable des bâtiments Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d’un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d’une durée maximale de six ans. Temps de travailComplet, 1607h / an Descriptif de l’emploi La Ville de Gaillard (Haute-Savoie), 10 000 habitants, ville frontalière à moins de 20 minutes du centre de Genève (CH), desservie par un réseau de transport urbain important (bus, tramway), deuxième commune de la Communauté d’Agglomération d’Annemasse, avec laquelle elle conduit de nombreux projets de grande ampleur en termes de déplacement, de mutualisation, de logement social recherche son RESPONSABLE DU SERVICE PATRIMOINE BATI.
Elus et agents sont unis autour de valeurs managériales fortes mettant en avant l’écoute des habitants, l’autonomie, l’innovation, le respect mutuel et la responsabilisation.
Missions et conditions d’exercice Sous l’autorité du responsable du Directeur des services techniques et en interaction avec l’ensemble des services de la ville et les élus, vous proposez et mettez-en œuvre les programmes de travaux et veillez au maintien des conditions optimales d’utilisation du patrimoine bâti de la collectivité.
Vous organisez et coordonnez l’exécution des travaux en intégrant les enjeux du développement durable.
Vous serez également le garant de la sécurité des occupants et usagers vis-à-vis de l’ensemble des risques :
-Management de proximité et opérationnel (4 agents)
-Gestion de l’entretien, de la maintenance et des contrôles réglementaires des équipements et du patrimoine
-Gestion des flux et énergie des équipements et du patrimoine
-Gestion de la relation avec les usagers et les utilisateurs

MISSIONS COMPLEMENTAIRES
-Participer à l’organisation technique des manifestations publiques
-Contribuer à la bonne organisation et gestion du centre technique municipal
Profils recherchés
-Très bonnes compétences et connaissances techniques en bâtiment : maîtrise des règles techniques de conception du bâtiment, d’entretien et de maintenance
-Cadre règlementaire des ERP
-Règles d’hygiène, de sécurité et de signalisation des chantiers
-Notions en gestion du domaine public et règles de commandes publiques
-Connaissance du fonctionnement des collectivités
-Autonome et organisé(e)
-Capacité à appréhender les risques liés à l’activité
-Capacité à animer une équipe, gérer les conflits et améliorer la pratique professionnelle des agents
-Qualité d’écoute, capacité à s’adapter à de multiples interlocuteurs
-Aide à la décision et capacité à rendre compte
-Sens du travail en équipe
-Sens du service public, discrétion et confidentialité

Rémunération (dont Régime indemnitaire) attractive.

Il y a 2 semaines
Je postule

Je crée mon compte

Je souhaite que mon CV soit visible pour les recruteurs afin qu'ils puissent me contacter directement